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楊莉珊 新時代提新要求 調研提案重實際

2018年新登全國政協大平台的香江國際中國地產有限公司行政總裁及執行董事楊莉珊,以更宏觀的視角面對自身的政協角色。她日前在接受香港文匯報.人民政協專訪時表示,新時代給我們提出了新要求,作為港澳委員,我們首先要時刻謹記用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,並深刻領會習總書記關於加強和改進人民政協工作的重要思想,增強政治意識,發揮好港澳委員的「雙重積極作用」。■香港文匯報.人民政協專刊記者 沈清麗

楊莉珊加入政協大家庭已有16個年頭了,去年首任全國政協委員,她很能夠感受到政協對於委員們日益增長的高標準嚴格要求,以及大家越來越投入的積極踴躍參政議政的氛圍。

她在訪問中表示,「政治協商的平台日漸差異化、多元化以及長期化,既有網路議政遠端協商這種靈活的、不拘時間空間的平台存在,又有專題協商、對口協商這種差異專題、差異管道的協商會,同時也杜絕了那種每年開兩會才參政議政的『年委員』的存在。」

提案重質求精 解決實際問題

她續說:「隨着把政治協商確定為一項長期不間斷的工作,這就需要我們真正把協商的內容做透、做扎實;同時,政協對於委員們的提案內容要求越發嚴格,調研不是空話,不能流於形式,提案首先是要重質,問題不求大但求精,要聚焦細節,真正反映出人民群眾的痛點,解決實際問題。」

充分了解真相 做足前期工作

2018年楊莉珊當選為全國政協委員,在十三屆全國政協履職的開局之年,新修訂的政協章程對於委員履職盡責也提出了明確的要求。她說:「之前我們參加政協會議要交提案,現在更要以實際行動提交履職報告,這無疑是將議政、協商落到了實處,把任務分解到了每一位委員的身上,不僅要建言,還要有落實。」

在履職過程中不要忽視調研工作的首發性和重要性,發現問題是解決問題的根基,客觀現實是一切改革的出發點,唯有充分了解真實情況,才能使得提案和履職更接地氣、更有的放矢。

在提高調研水平方面,她個人總結下來有以下的心得:本着「全域性、綜合性、前瞻性」的方向進行選題工作;利用媒體、網路、資料庫等資料平台,做好調研的前期準備工作;多方面拓展調研途徑與方式,提升調研品質。

談及多年來的政協提案,她印象最深的是2010年擔任北京市政協委員期間寫的一篇題為《關於推動北京養老服務體系社會化進程》的提案,榮獲了北京市政協2010年度和2011年度優秀提案及2010年至2014年最具影響力提案。

楊莉珊指,「現在看起來,這篇提案的優秀之處更多的在於它比較有前瞻性地捕捉到了『養老社會化』這一問題。如何能夠在這樣一個尊老敬老的環境中探索出一條既能體現人文關懷又能接軌市場行為的產業鏈條,到今天,我們仍然在探索和努力。」

因為港澳委員的雙重身份以及身為人母,楊莉珊對於促進港京兩地青年交流方面也很關注。「公司的內地總部在北京,我們會較多組織香港大學生赴京交流學習並來公司參觀,希望通過互訪交流,幫助香港青年增進對內地的了解,提升國家歸屬感和民族自豪感。」

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